Proposta Específica do Banco do Brasil

7, outubro, 2016

– Proposta Específica do Banco do Brasil –
O BANCO DO BRASIL S.A apresentou a contraproposta específica para assinatura de Acordo Coletivo de Trabalho nesta madrugada de quinta-feira (06/10), em São Paulo. O banco seguirá a contraproposta FENABAN, ou seja, 8% de reajuste nos salários e verbas, mais abono de R$ 3,5 mil agora em 2016. A proposta de assinatura do Acordo Coletivo também teria validade de 2 anos, com a reposição integral da inflação pelo INPC, mais 1% de aumento real em 2017. Confira as propostas específicas também apresentadas: Clausuladas: – Será reajustado para R$ 200 mil o valor da indenização por morte ou invalidez decorrente de assalto. – Será estendido o horário para amamentação ao funcionário pai de família monoparental e ao funcionário com união estável homoafetiva. – As ausências autorizadas de 1 dia por semestre para doação de sangue, serão ampliados em 1 dia por ano para doação a parentes enfermos – pais, filhos, enteados, irmãos, avós, cônjuge ou companheira(o). – A ausência autorizada para Aquisição, Manutenção ou Reparo de Ajudas Técnicas aos funcionários com deficiência será ampliada de uma para duas jornadas de trabalho por ano, podendo ser fracionadas em horas. – As ausências autorizadas de dois dias úteis por ano (fracionáveis em horas) para acompanhar filho ou dependente, menores de 14 anos a consulta/tratamento médico e odontológico também poderão ser utilizadas para tratamento psicológico, vacinas e reuniões escolares – As ausências autorizadas de dois dias para acompanhar esposa ou companheira em consultas médicas e exames complementares durante a gravidez poderão ser fracionadas em horas. – Será ampliado o prazo para utilização de folgas nas Unidades que funcionam no regime de 24X7 (vinte e quatro horas, sete dias por semana) de 2 semanas imediatamente posteriores à da aquisição para até o último dia útil do mês subsequente ao da aquisição.
– Serão instituídas Mesas Temáticas sobre Prevenção de Conflitos, Saúde no Trabalho e Igualdade de Oportunidades, com prazo de 180 dias para conclusão a partir da data da instalação. Na mesa de Prevenção de Conflitos poderão ser discutidos eventuais conflitos decorrentes de implantação de soluções digitais, ajustes de estrutura e acesso ao histórico de ausências dos funcionários. – Será incluída a parcela variável do Módulo BB na PLR dos funcionários cedidos à APABB. Não clausuladas: – Serão disponibilizadas no ano de 2017, no mínimo, 30 turmas da Oficina “Mediação: Práticas Restaurativas” aos administradores, visando disseminar a cultura da comunicação não violenta e das práticas restaurativas. – Será disponibilizado espaço exclusivo para ações da UniBB em 500 agências da Rede Varejo para promover o desenvolvimento de competências e facilitar o acesso a ações de capacitação. – Será ampliada a inclusão das mulheres nas funções gerenciais. – Será alterado o critério de 66,6% para 70% no módulo Avançado e de 33,3% para 30% no módulo Básico, possibilitando a promoção, a partir de janeiro de 2017, de até 795 funcionários que exercem, por exemplo, as funções de Gerente de Relacionamento e Gerente de Serviços em Unidades de Negócio e Gerente de Módulo em Unidades de Apoio. – A verba QVT será retomada a partir da assinatura do ACT. ORIENTAÇÃO – A Comissão Executiva Bancária Nacional de Negociação – CEBNN/CONTEC recomenda a aprovação da contraproposta apresentada pelo BANCO DO BRASIL, lembrando que as assembleias devem ser realizadas ainda nesta quinta-feira (06/10), com retorno ao trabalho na sexta (07/10). Os bancários que seguirem em greve a partir desta data terão os dias parados descontados ou compensados. Comissão Executiva Bancária Nacional de Negociação – CEBNN/CONTEC

 

fonte FEEB SP

PROPOSTA FENABAN

6, outubro, 2016

 

 

 

 

 

 

 

 

 

FONTE:  SEEB – SP

ASSEMBLÉIA HOJE – 06/10

6, outubro, 2016

SINDICATO DOS BANCÁRIOS DE SÃO CARLOS E REGIÃO

ASSEMBLÉIA HOJE – 06/10

LOCAL: SEDE DO SINDICATO DOS BANCÁRIOS

RUA 13 DE MAIO, 2206

HORA: 18:30h- BANCOS PRIVADOS

                19:00h – C E F

               19:30h – BANCO DO BRASIL

PAUTA: AVALIAÇÃO DA PROPOSTA APRESENTADA FENABAN:

Para este ano, o acordo oferecido pelos bancos prevê: 8% e abono de R$ 3,5 mil, 15% para o vale alimentação e 10% para vale refeição; 10% no auxílio creche/babá e clausular a licença paternidade de 20 dias.

Já para 2017, a proposta é o reajuste com base no INPC, mais 1% de aumento real nos salários e em todas as verbas.

Dias parados – Após muitas horas de negociação Fenaban voltou atrás em sua proposição e aceitou o abono total dos dias parados, mas reforça que o acordo oferecido só valerá, caso aprovado em assembleias realizadas até esta quinta-feira (06).

COMPAREÇA….. SUA PRESENÇA É FUNDAMENTAL !

Reajuste de 8% e abono de R$3,5 mil foi a proposta apresentada pela Fenaban

6, outubro, 2016

Comando conquista abono total dos dias parados

A Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) apresentou proposta de reajuste para 2016 e 2017, nesta quarta-feira (05), durante a 11º rodada de negociações com o Comando Nacional dos Bancários e 30º dia da Greve Nacional dos Bancários. A reunião aconteceu no Hotel Maksoud Plaza, em São Paulo.

Para este ano, o acordo oferecido pelos bancos prevê: 8% e abono de R$ 3,5 mil, 15% para o vale alimentação e 10% para vale refeição; 10% no auxílio creche/babá e clausular a licença paternidade de 20 dias. No quesito emprego, a proposta é a criação de um grupo de trabalho bipartite (formada por membros do Comando e da Fenaban) com data definida, para a discussão da realocação e requalificação dos trabalhadores em novos postos de trabalho dentro de cada empresa, priorizando o reaproveitamento da mão de obra e buscando diminuir as demissões em massa.

Já para 2017, a proposta é o reajuste com base no INPC, mais 1% de aumento real nos salários e em todas as verbas.

FONTE: FEEB SP

Dias parados – Após muitas horas de negociação Fenaban voltou atrás em sua proposição e aceitou o abono total dos dias parados, mas reforça que o acordo oferecido só valerá, caso aprovado em assembleias realizadas até esta quinta-feira (06).

BB e CEF terão rodadas específicas hoje

5, outubro, 2016

HOJE TAMBÉM HAVERÁ RODADAS DE NEGOCIAÇÃO COM BB E CEF

 

BANCO DO BRASIL – Após rodada com a Fenaban, está agendada negociação com o Banco do Brasil.

CEF- Rodada de negociação com a Caixa acontecerá às 19h.

 

 

Bancos retomam negociação no 30º dia de greve

5, outubro, 2016

HOJE TEM RODADA NEGOCIAÇÃO – 17h

No 30º dia da greve dos bancários, uma nova rodada de negociação será realizada. Será nesta quarta-feira, a partir das 17h. É a 10ª reunião entre o Comando Nacional da categoria e a federação dos bancos (Fenaban) e foi marcada pelos banqueiros na noite da terça-feira.

Os trabalhadores cobram que os negociadores da Fenaban voltem para a mesa com uma proposta que possa ser apreciada pela categoria.

Nesta quarta-feira, a categoria está completando 30 dias de greve. Esperamos que os bancos venham para a mesa com proposta que possa resolver a campanha.

FONTE: SEEB SP

GREVE é um DIREITO CONSTITUCIONAL

4, outubro, 2016

Direito constitucional –  GREVE

 a greve é um direito constitucional e os dias parados não podem ser caracterizados como abandono de emprego.

Tem bancário perguntando se após 30 dias de greve isso caracterizaria abandono de emprego.

NÃO… a lei não determina nenhum tempo limite para a greve !

Sem sinal de nova negociação, greve se mantém forte no 28º dia

4, outubro, 2016

Resistência tem sido a grande marca da Greve Nacional dos Bancários, que entrou no 28º dia nesta segunda-feira (03) e continua se mantendo forte, mesmo diante da falta de respeito por parte dos bancos, que se recusam a negociar avanços na remuneração e nas cláusulas sociais e econômicas. Até o momento não há qualquer sinal por parte da Federação dos Bancos (Fenaban) de nova negociação.

Negociação passada

No último dia 23, o Comando Nacional dos Bancários enviou ofício à Fenaban solicitando a retomada das negociações, diante da mobilização dos trabalhadores, a representante dos bancos acatou o pedido marcando reunião no dia 27, porém, insistiu no modelo de proposta rebaixada mantendo os 7% de reajuste e oferecendo abono de R$3,5 mil, que foi rejeitada na mesa, conforme clamor dos bancários, que acompanhavam a negociação pela internet. O Comando reafirmou que continua aberto à negociação, mas que não irá negociar proposta que imponha perdas à categoria.

Principais reivindicações 

Reposição da inflação do período mais 5% de aumento real, valorização do piso salarial, PLR de três salários mais R$ 8.317,90, combate às metas abusivas, ao assédio moral e sexual, fim da terceirização e melhores condições de trabalho, com destaque para a defesa do emprego e também das empresas públicas são algumas das principais reivindicações da categoria.

fonte:FEEB/SP

ASSEMBLÉIA DIA 03/10 – 2af – 19:00h

30, setembro, 2016

ASSEMBLÉIA – dia 03/10 – 2af  – 19:00h

LOCAL: sede do Sindicato – R. 13 de maio, 2206

Assunto: Greve (definir os rumos da mobilização)

Diante da insistência da representante dos bancos em apresentar mais uma proposta rebaixada (manutenção dos 7% e R$3,5 mil de abono), que o Comando Nacional dos Bancários rejeitou na mesa, os bancários seguem com greve por tempo indeterminado e na segunda-feira (03), os sindicatos realizarão assembleia para definir os rumos da mobilização.

COMPAREÇA…. PARTICIPE DO MOVIMENTO …

REUNIÃO FUNCIONÁRIOS BB – HOJE –

29, setembro, 2016

SINDICATO DOS BANCÁRIOS DE SÃO CARLOS e REGIÃO

 

REUNIÃO DOS FUNCIONÁRIOS DO BB e CEF

HOJE – 29/09 – 18:00h

SEDE DO SINDICATO: R.13 DE MAIO, 2206

 

COMPAREÇA !!!!!!